第502章 星城集团的压力
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尼的秋冬运动装。”
她知道唐颂的作息，猜测他这个时候应该是要去跑步了。
因为昨天睡的比较早，所以现在精神已经完全恢复。
就是腿还有点发软，不过她体质很好，慢跑的话没问题。
唐颂本来还想补点觉，毕竟昨天操劳了很久。
不过看到程乐乐期盼的眼神，最后也没好意思拒绝。
两人迎着零下的寒风，运动了30分钟。
唤醒了一天的活力。
来到附近一家早餐店。
点了牛肉罩火烧、混沌。
一边吃，一边聊着天。
唐颂想起来那张【外语加速卡】。
问道：“乐乐你现在的英语水平已经追赶上来了吧？”
程乐乐嚼着肉饼，笑道：“嗯嗯，尤其是最近一段时间，我对单词的记忆力好了很多，已经把这三年丢下的都捡回来啦，通过4级考试绝对没问题。”
“大学期间，有学习其他语言的打算吗？”
“Python。”
“我指的是外语。”
“我知道，就是想逗逗你。”程乐乐眉眼弯弯，脸上带着俏皮和活力。
唐颂伸出大手，在她脑袋上揉了揉。
两人嘻嘻哈哈打闹了一阵。
惹得早餐店里的客人纷纷侧目。
两人穿着情侣运动装。
男生高高大大、帅气俊朗，女生青春洋溢、明媚性感。
非常显眼。
程乐乐想了想，如实道：“之前没想过，不过我确实应该再学一门外语，对未来的发展有好处。”
“那就好好考虑一下，等确定了告诉我。”
“谢谢，谢谢你这么关心我。”程乐乐微微低头，感动的快要抹眼泪了。
唐颂为了给她惊喜，特意赶到古城，来了一场偶遇。
鼓励她参与校园创业，关心她的学习生活。
让一直缺爱的她感动不已。
……
接下来。
唐颂先是去了星峰国际酒店，和总经理林云荣进行沟通。
对人力资源部、财务部进行结构调整。
人力资源部增加经理岗位，职权在总监下。
人力资源经理负责协助总监处理日常人力资源管理工作，包括员工档案管理、员工关系处理、员工培训、薪资绩效管理等。
财务部增加财
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