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安。局。长叶恪担任副指挥长。
叶恪同时兼任打黑除恶专项斗争指挥部办公室主。任。
懂行的人都知道，实际上，这个工作是由叶恪来主持的。
主要任务也必须由公。安。局来完成。
而县里答应给的五十个编制，也悉数到位。
对这些编制，叶恪没有急着分下去，而是先攥在自己手里。
在召开全局动员大会的时候，叶局。长公开表示，一切看表现。
这五十个编制，不会搞以前那种“排排坐吃果果”的模式，谁的资历老，谁参加工作时间长就给谁编制。
而是“按功劳分配”。
在接下来的打黑除恶专项斗争之中，表现好的同志，哪怕刚刚参加工作没多久，哪怕是个临时工，都有可能直接拿到政法专项编制。
至不济也能拿一个事业编。
起码也是吃上皇粮了。
并且叶恪告诉大家，县委谢浩明书。记已经亲口答应他，只要这次专项斗争搞得好，搞出了成绩，年底还会再给公。安。局几个政法专项编制。
也就是说，他叶恪来罗平当这个公。安。局。长，一口气给局里拿下来将近六十个编制，其中接近一半是政法编。
单单这一点，就足以让叶恪在全局基层民。警和工勤人员乃至临时工心目中树立起绝对威望。
人家叶局。长不玩虚的，不画饼。
他直接把饼端上桌了。
能不能吃到，看你自己的本事。
自己本事不行，就别喊“不公平”！
当然，编制只对那些还没拿到的人有吸引力。
对于那些已经是政法专项编制，甚至已经担任了一定实权职务的“中上层”而言，编制就没有任何吸引力了。
对这些人，叶恪也有制约和激励办法。
说白了也简单，无非就是“绩效考核”“末位淘汰”那一套。
动员大会上，叶局。长公然说道：“党的干。部，我们局里的干。部，不搞只能上不能下那一套，必须能上能下。”
“你有本事，能够干好工作，带好队伍，那没说的，你的位置稳如泰山，谁都动不了你！包括我叶恪在内，都动不了你！”
“我说的是实话嘛……就是啊，我听说，本来他们那个打黑除恶专项斗争的建议，是小叶哥哥提出来的，结果现在啊，变成金市市。委的功劳了，哼！”
小丫头本来是完全不关
