第八十二章 打破 (第3/4页)
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，在徐栀心里，等于爱她。
她觉得，他很爱她。
回沪城呆了几天，徐栀收到来自百嘉集团的任聘书，立刻北上。
上班第一天，依旧是按照公司流程办理入职。
但对方的态度，简直天壤之别。
因为这份区别对待，徐栀分神了，不小心写错字。
她刚划掉要重写，HR眼疾手快递来一张新表格：“安特助，我给你换一张。”
徐栀僵硬地扯了扯嘴角：“谢谢。”
与徐栀预想的不一样，她的工作不算忙，难度也不大。
她不笨，在心里感叹自己怎么会有个这么优秀又体贴的男朋友呢？
当她把一堆工作解决完之后，她不脸红地得出答案，肯定是因为她自己就很优秀。
傅衍对徐栀也有常规工作之外的安排，比如，让她继续优化那份管理相关的企划书。
徐栀如鱼得水的日子没过几天，在同傅衍出了一次差后，脑袋跟浆糊似的。
她才知道自己还有好多好多的不足。
在酒店休息时，她也翻看着会议记录忙碌工作。
连男朋友都没那么大的吸引力了。
傅衍看徐栀在工作方面忙得晕头转向，同床共枕也不欺负她，在她额头吻一下，道晚安。
出差回北都之后，徐栀做了项目整理，要分发给相关部门。
她打算在工作软件中完成这项流程，可傅衍希望她，亲自去各部门一趟。
徐栀不懂傅衍的用意。
但她亲自去了各部门，其中包括她以前也打过交道的部门后，她算是彻底见识了人性。
她把事情办妥，语气恹恹给傅衍交代一声，刚要离开，被傅衍叫住。
他起身，牵着她，把她安置在自己的办公椅上。
他低睨她：“怎么样？”
“什么怎么样？”徐栀一肚子火，为以前的自己委屈，说话酸溜溜，“我才知道，原来只有小职员才需要等，只有小职员才需要催促，只有小职员催促才会被骂！”
傅衍没什么情绪地扯了下嘴角：“领导难道不会被骂吗？”
徐栀张了张嘴，如鲠在喉，没吐出一个字。
傅衍接着说：“领导上面还有领导。就像在百嘉，我，难道就不会被骂吗？”
傅衍告诉徐栀，管理者不一定是领导者，是否被领导者领导取决于追随者的意愿，所以管理者，只需要管理领导者就
