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需要使用设计室，随时告诉陈灼，让他帮你安排。”
“好的！殷总。”李牧愉快地接受了这次设计安排。
把员工卡交给殷贤文，让他操作员工卡，帮自己领取这四个设计任务。
李牧取回员工卡的同时，也拿到了四个装有设计材料的存储袋，每份材料的量足以制作两件装置，他只需交付一件装置就算完成任务，如果一次成功，多余的材料就归他所有，还能领取公司的贡献奖励。
这对李牧来说太丰厚了！
对其他设计师来说只是常规，因为设计失败率太高，但对李牧来说不同，五级设计技术加上神奇的灵融技能加持，制造四星级装置的成功率超过90%。
如果不是灵性不足这个限制，将设计技术提升到六级，制造四星级装置的成功率应该能达100%。
得想办法尽快弄到带有灵性的灵植。
领取了设计任务和设计材料，李牧告别喜气洋洋的百炼大厦，前往太玄大厦的贡献库区，用贡献值兑换所需的灵物。
之前完成“幻血神子”悬赏任务得到的10万贡献，并没有因为领取了甲级月琼大厦而扣除贡献，达到这个贡献数额，就能兑换甲级灵峰，否则只能兑换丁级灵峰。
整整10万点贡献，即便是金丹级别的副总恐怕也无法拿出这么多，但李牧可以从贡献库区兑换出不少高级灵物。
太玄大厦，贡献大厅，飞剑穿梭，领任务、交任务、领资源的员工络绎不绝，人数比百炼大厦的员工多几倍，十分热闹。
李牧身穿金色的副总服装，无论走到哪里都受到筑基级别员工的尊敬。
“见过副总！”
“白云峰的慕诗琪，拜见副总！”
……
筑基级别的员工遇到李牧，纷纷行弟子礼问候。
首次经历这种场面，搞得李牧不知如何回应。
李牧面无表情，无视众人，径直走向贡献兑换区。
“副总，请这边走！”一位排在前面的筑基级别员工主动让位，向李牧献殷勤。
“嗯！”李牧轻轻应了一声，理所当然地排到最前面。
很快，随着兑换室内的一名筑基员工出来，李牧紧跟其后，进入了物资兑换室，关上门，隔绝了外界的精神探测。
物资兑换室内的员工见到来的是副总级别的，连忙起身迎接。
“副总好，我是王长明，你需要兑换什么物资。”负责兑换贡献物资的员
