艾零提示您：看后求收藏（162章副主任之争（3）,医神,艾零,新笔趣阁），接着再看更方便。
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如果按照背景和关系的含金量来权衡，艾零自然要推荐背后站着张副县长的邢娜。可张朋固然不能得罪，组织部的老黄也犯不上因为这事闹得不愉快。艾零再三斟酌，还是把皮球又踢了回去。
宋秀文主持召开了发改委全员大会。在会上，宋秀文代表发改委党组宣布，根据组织程序，经党组会议研究决定，拟向县委和县委组织部推荐一名后备干部人选。但为了确保公正公平，特意以民主测评的形式征求全体工作人员的意见。候选人分别是办公室主任邢娜，项目办副主任李红。这两个人谁最终得分高、群众基础好，单位就推荐哪一个。
这让李红和邢娜多少有点措手不及。
因为测评下午就要开始，所以在接到通知的时候，邢娜和李红就分头急匆匆行动起来，各自找了自己相熟、相好的几个同事，然后通过他们在内部进行“拉票”了。其实说这是暗箱操作也谈不上，无非是通过微信、电话什么的，通通气、说两句好话，争取更多人的支持。
邢娜在这方面就比李红有优势了。
因为邢娜干办公室，平时的工作就是协调组织各部门，跟各部门的人很熟悉。她毕竟是办公室主任，委里其他部门平时都要用得着她、少不了求她办事，所以她一通招呼打下去，几乎大多数人都不好意思不点头。
当然面子上答应与测评时是不是真正投她一票完全是两码事。
有些人或许当面答应了，但背后又不投票，投给别人。这就是人心，也就是匿名测评的结果。
但在这方面，邢娜肯定是要占优势。
李红毕竟是在下属的事业单位，平时接触的面比较狭窄，跟委里很多科室的人平时打交道不多。关键时刻她不在要害岗位，日常工作中，项目办几乎不跟其他科室有工作上的直接联系，人家也很难求到她的面前，分量自然要轻一些。
而邢娜掌握行政管理权限，科室的人要领一支笔、一本笔记本都要去找邢娜签字，而且还有公务用车，得罪了邢娜，她在派车上故意刁难你两次，你就苦不堪言了。
所以在邢娜看来，艾零主张要搞民主测评，这反而是有利于她的，也说明张朋打招呼还是起了作用。
李红心里很烦躁。
她一边通过别人拉票，一边拨通了老公的电话抱怨连声：“老公，这真是太欺负人了，他明知道我在这方面不占优势，还故意这么搞，这不是明摆着要推邢娜上位吗？”
老黄叹了口气：“尽人事、听天命吧，我估摸着
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