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京湘律师事务所的城市合伙人的招聘广告一出，简历就像雪花一样飘来，楚瑞明、王适和马芸三个人一起看了三天三夜才把那几堆简历看完，他们三个人从里面挑选了一百五十份，集中面试了一天，最终选了三十五个人。
华瑞快递的招聘工作也很有意思，每新开一个城市，张晓晴就会带着挑选出来的那个城市的总经理去到那个城市，他们不去人才市场招人，也不去街头巷尾拉人，而是通过各种网络媒介铺天盖地的推广视频招聘广告。
首先是华瑞快递自己的自媒体，接着是叮当科技的自媒体，他们把由华瑞企划设计公司早已制作好的视频广告发布出去，不断地轮番轰炸；然后是战友、同学们、同事们的QQ群、微信群、微信、微博、今日头条等等，经过不断转发，让每个城市里的目标对象知道，华瑞快递要招人了。
在华瑞快递的招聘广告里，广告词是这么说的：我们只欢迎当过兵的，种过田的，背过货的，扛过麻袋的，但如果你认为自己能坚持跑完十公里，那就请你来！我们不需要多么聪明的脑袋，也不想要油嘴滑舌的，如果你有梦想，你向往美好的生活，你就来！实话实说，我们肯定会进行测试，我们也会进行培训，如果你通过测试和培训，成为一名合格的华瑞快递员工，你将有可能成为我们的街长、路长、巷长、道长，而且也肯定会成为华瑞快递的股东，我们将成为平等的人！
张晓晴就这样操作着，可每到一个城市，这个城市就会掀起巨浪，大家都在议论华瑞快递招人这个火爆的话题，有人说是骗子公司，有人说是皮包公司，有人说是传销公司。反正华瑞快递的自媒体与叮当科技的自媒体从不正面回应，而是相互取笑嬉闹，把严肃的话题变得有趣，而且更加逗乐。就这样，张晓晴每到一个城市，那个城市就火了一把；另外，华瑞快递自媒体的粉丝越来越多，而叮当科技自媒体的粉丝则是成倍增长，顺着又带动了叮当网络出租车的业务增长，越来越多的人体验到了叮当网络出租车的优质服务，顺着也对华瑞快递有了好感，因为华瑞快递的APP接口就在叮当APP里面。
通过授权，华瑞快递的用户蹭蹭的往上涨，一下子就突破了一千万，只要是同城快递，只要是叮当网络出租车后备箱能够装得下，华瑞快递承诺只需要六个小时，保证安全无恙地送达客户手中。
但当面试的那天到来的时候，整个叮当科技公司的办公室里都是乌泱泱的人，走廊里也是，电梯间里人更多，有的甚至连消防通道里都挤满了人。但前来面试
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