第76章 协议风波
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以后不准再这样了，我可不想整天提心吊胆的。”
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陈浩连连点头：“好，好，我知道了。”
可没过多久，公司内部又出现了人事纠纷。研发部的两位核心技术人员因为奖金分配的问题吵得不可开交，甚至影响到了整个研发团队的工作氛围。
陈浩不得不出面调解：“你们都是公司的骨干，为公司都做出了很大的贡献。奖金分配是按照一定的标准来的，如果你们有什么意见，可以提出来，大家一起商量，没必要这样争吵。”
两位技术人员各执一词，互不相让。诗雅在一旁说：“我觉得我们可以重新评估奖金分配方案，根据每个人的项目贡献、工作难度等多方面因素综合考量，这样会更公平一些。”
陈浩觉得诗雅的建议不错，便让诗雅牵头，重新制定奖金分配方案。经过一番努力，终于制定出了一个让大家都比较满意的方案，研发团队又恢复了往日的和谐。
在感情方面，晓萌虽然总是因为一些小事吃醋，但她对陈浩的感情却越来越深。她开始努力学习商业知识，希望能在工作上帮到陈浩。
而诗雅，依然默默地在陈浩身边支持着他，无论是工作上的难题，还是感情上的困扰，她总是能给出一些中肯的建议。
苏瑶则专注于公司的业务拓展，她不断地寻找新的商业机会，为公司的发展注入新的活力。
陈浩在这三位美女的环绕下，一边应对着职场上的各种挑战，一边处理着复杂的感情问题。他深知，未来的路还很长，还会有更多的困难和惊喜在等着他，但他已经做好了准备，在这个充满挑战与机遇的职场与情场交织的世界里，继续勇往直前。
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