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间引得众人纷至沓来，现场气氛热烈非凡，可谓是盛况空前！
此次前来参加文职考试之人数量众多，足有二百余位。他们皆是怀揣着对仕途的憧憬而来，期望能够通过自身的努力获得一份理想的官职。然而，竞争异常激烈，经过严格的笔试筛选之后，仅有区区五十人得以脱颖而出，有幸进入下一轮的面试环节。
在这五十人中，来自社会且尚未取得功名者占据了三十人之多。对于这些人而言，只要他们能顺利通过笔试，便皆可被录用。不过，他们所能得到的录用职位大多只是普通的差办吏员而已。至于面试，则更多地是用于考核他们各自的专长能力，以便为后续的职位安排提供一个参考依据。
相比之下，那些身带功名的考生之间的较量则要更为激烈得多。他们无一不是渴望能够博得一个好职位，从而一展自己的才华与抱负。只可惜事与愿违，现实往往并不总是尽如人意。
在众多考生之中，文笔能力能够超越陶序和曹雨二人的仅仅只有一人。而令人感到意外的是，此人竟然并无任何功名在身。原来，他乃是一名来自安庆府的举子，名为苏炳。此前，他已经连续参加了三次科举考试，但每次均以落榜告终。尽管如此，其出众的文笔还是成功引起了主考官刘文昌的注意。刘文昌向来爱惜人才，于是便与同僚郑礼一同商议，最终决定破格提拔苏炳，让他担任机密文书一职。要知道，按照常理来说，此等重要职位通常是必须由进士出身之人方可担当的。
与此同时，陶序也凭借着自身出色的表现，被任命为参谋官；曹雨同样不甘示弱，获任为参议官。这两个职位可是仅次于判官的高位，足见他们二人实力之强。
刘文昌和郑礼经过一番比较之后，终于从十八位候选人当中精心挑选出了十位主要岗位的合适人选。考虑到其中的人情世故和复杂关系。对于剩下的那八位落选者，他们并不想让这些人太过难堪。于是乎，便决定先征求一下这些人的个人意愿。
刘文昌向众人表示，如果愿意接受各个部门副职一职便可留下来继续任职；倘若不愿意，则可以返回原先所在的职位上去。毕竟副职与他们原本所担任的职务属于同一级别，谈不上什么升迁之类的说法，仅仅只是一次工作上的正常调动罢了。
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经过一番思考权衡后，最终有三个人点头答应留任副职，而另外三个人则坚决地选择了回归原职。然而，还有两个人一直处于犹豫不决的状态，迟迟未
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