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之后的日子很顺利,晓荷的项目进展不错,John也对她很好。肖云翔还请她加入了工程部和研发部的合作项目,而且她的工作对这个项目还挺重要,她甚至有了新生活终于开始的兴奋感。肖云翔对晓荷虽然表现很专业,但晓荷能感觉到他的善意,各个方面的照顾。比如他会在休息室把晓荷介绍给其他同事,并尽量让晓荷参与进他们的谈话。他会问问她的生活,向她介绍周围的超市、商场、餐馆等,包括哪里可以买到中国人做菜喜欢用的佐料。当然他还不知道,晓荷是个做饭只能果腹的人,根本用不到那些东西。一切好像都很顺利,后来突然晓荷就觉得肖云翔对自己疏远了,在休息室只是点个头就走了,再也没有和她同桌吃过午饭,似乎在刻意保持距离。晓荷百思不得其解,她没有得罪过他啊。现在仅有的接触就是关于这个合作项目了,肖云翔与她的交流仅限于工作交流,甚至开会时投向她的眼光在晓荷看来都跟一开始不同。
晓荷收回思绪,认真地开始汇报实验进展,并与大家讨论实验结果。这时,研发部一位资深的研发员Joe开始给晓荷挑刺。忽略老美那些绕来绕去的话,仔细听他的意思,就是晓荷这部分工作对这个项目根本没多大作用。晓荷郁闷死了,为了不影响工程部门的进度,连续加班好几天做出的实验结果被人这么轻视。晓荷据理力争,但是她那柔柔的声音尊敬的态度与Joe那洪亮的嗓门老前辈的姿态相比,气势上差了一大截。John试图帮助晓荷,但也只是点到为止,毕竟没必要为了这个和Joe弄得不愉快。晓荷心里明白,Joe这是针对自己,不论实验结果如何他都会找出各种理由来刁难她,他这是心里有气。Joe虽然资格老,在研发部的地位高,但是性格有点孤僻和大家关系都很一般,工作上又有点刚愎自用,项目进展不顺的时候负面情绪特别严重。他一直想参与这个项目,但是肖云翔和John都觉得他的那部分工作对这个项目不重要。后来Joe和他们谈了好几次,他们不好拂他的面子就让他加入了。Joe费了这么大力气才加入,晓荷这个新人不费吹灰之力就加入了,也难怪Joe气不顺。在晓荷反复阐述了自己观点还是不能说服Joe的情况下,肖云翔用不容置疑的语气把晓荷的话重新包装了一下,铿锵有力地讲了一遍,Joe不好再争辩了,这个部分就算过去了。晓荷对肖云翔投过感激的一瞥,他还是那副别理我的鬼样子,晓荷突然觉得有点委屈。
开完会,晓荷去休息室拿咖啡,因为心里郁闷,样子看上去有点失落。咖啡
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