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很大的话语权，适当也可以使用包远征的人。
果然，包远征听到陆青云的话，脸上露出一个高兴的神色，没有人不喜欢自己手中权力增大，更何况包远征眼看着就要退居二线，如果能够在自己仕途的最后时期提拔一些自己的人上去，以后也是一份不小的人情。
虽然官场上经常出现人走茶凉的事情，但是大部分的时候，对于那些在自己政治生涯的关键时刻提拔自己的领导，很多人都是十分照顾的，毕竟官场当中不仅仅要注意搞好跟同事跟下级的关系，还要搞好别的关系。老领导虽然退下去了，但是越是高级别的领导，就算退下去了，也是有人会在意他们的意见的。
当官是一个体面的工作，每一个官场中人都以自己这个体面的工作和身份为荣，而这个所谓的体面，可不仅仅是衣着方面的体面，还包括了行事的体面，这也就要求着每一个官场中人都必须要在某种程度上严格要求自己，除非他不想往更高的层次前进。
体面人做事，就不能急功近利，而要未雨绸缪。体面人的功利不能流于表面，否则别人一看就觉得其是个功利势利的人，这样的人又哪里有体面。每一个官场中人，能够走到高位，必然有自己的为官之道。对于领导，必须要让领导有面子，对于下属，则是要让他们被自己拉拢的有面子，最关键的是，官场中人，要学会如何拓展自己的人脉。
那位跟太祖爷对峙了几十年的校长大人曾经说过，结交一个人，要“结人于未发迹之时”，更要在人际交往当中学会以德报怨。就好像陆青云当初结交欧文海，就是在他人生最低落的时候。
最重要的是，在如今的这个体制之下，只要一个领导想要被提拔，他就不能够忽视老同志的力量，有时候，一个老同志的口碑，就能够决定一个市长的升迁。
“我看文化局的李明奇同志不错，能力和经验都是上上之选，之前在基层也做过经济方面的工作，让他去富尔区很合适。”既然陆青云让自己推荐人选，包远征也毫不客气的推荐了自己的人。
“李明奇？”陆青云嘴里面念叨了一下，对包远征问道：“是不是文化局的那个副局长？”
包远征点点头：“就是他，之前，是黄占军同志把他调到文化局去的。”
话不用多说，陆青云一下子就明白了过来，看样子这个李明奇是得罪了黄占军，所以才被发配去了文化局那个清水衙门，否则真正有能力又有靠山的干部，怎么可能被赶去文化局呢。估计是包远征上任之后，那个李明奇选择靠向他
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